El Ayuntamiento de València y la Universitat Politècnica de València han presentado hoy ‘Aula Talent València UPV’.
Una iniciativa que pretende retener el talento joven y evitar el conocido fenómeno de fuga de cerebros y que tiene como objetivo la promoción y ejecución de iniciativas innovadoras de apoyo y mejora de la empleabilidad de personas jóvenes en situación de búsqueda de empleo, a través del acceso a actividades de formación, promoción y captación del talento.
Pilar Bernabé, teniente de alcalde del Área de Desarrollo Económico, ha reivindicado la importancia de trabajar de manera conjunta con las universidades valencianas para retener el talento local: «Nuestro mayor activo, si queremos avanzar hacia un modelo económico basado en la innovación y el conocimiento, es el talento local, por eso desarrollamos este programa junto a la UPV, para detectar, retener e impulsar ese talento que es el mejor combustible para cualquier economía y sociedad«.
Por su parte, el rector de la Universitat Politècnica de València, José E. Capilla, ha explicado que desde esta institución «siempre se ha tenido presente el formar a profesionales altamente cualificados para incorporarlos a la sociedad aportando conocimiento y valores éticos. Sabemos que como universidad debemos ser proactivos, creativos y generar sinergias con las empresas en las que nuestros estudiantes desarrollarán su carrera profesional. Por ello, durante los últimos años hemos creado programas singulares y pioneros con el fin de ayudar a incrementar la empleabilidad de nuestros egresados y egresadas«.
Guillermina Tormo Carbó, profesora e investigadora de la UPV en el área de la organización y gestión de empresas, es la directora de la nueva ‘Aula Talent València UPV’, un reto que ha asumido con la determinación de mejorar las oportunidades del alumnado UPV y facilitar que desarrollen capacidades demandadas en la actualidad.
Iniciativas del Aula Talent València UPV
En el marco del ‘Aula Talent València UPV’ se desarrollarán programas como U-Connect, Interview Lab, Quédate, Quédate edición sectorial, Skills UP UPV e incluso un ciclo con diversos talleres formativos en materias de gran demanda.
Así, se fomentará la incorporación de estudiantes y personas tituladas de la UPV a grandes empresas; se facilitará su participación en procesos de selección, se les asesorará para que puedan desarrollar planes de carrera con perfiles demandados y se les facilitará formación en competencias específicas, entre otros objetivos.
